وفرت وكالات العمل والتوظيف في طاجيكستان فرص عمل دائمة لـ 40,644 شخصًا خلال النصف الأول من عام 2026، وهو ما يمثل 56.5% من الخطة السنوية ضمن برنامج الدولة لتعزيز التوظيف. وقد أُعلن عن ذلك اليوم في مؤتمر صحفي عقدته وزارة العمل والهجرة والتوظيف في طاجيكستان، حيث تم فيه تلخيص أداء الوكالات خلال النصف الأول من عام 2026.
وبالمقارنة مع الفترة نفسها من العام الماضي، ارتفع الرقم بنسبة 0.3%.
من بين إجمالي عدد العاملين، تم توظيف 25534 شخصًا لشغل الوظائف الشاغرة المتاحة، وتم توظيف 4825 شخصًا من خلال الوظائف القائمة على الحصص، ووجد 5265 شخصًا وظائف بعد المشاركة في معارض التوظيف، وتم توظيف 3764 خريجًا من مراكز التدريب بعد التدريب المهني، وبدأ 1256 شخصًا آخرين أعمالهم الخاصة بفضل القروض التفضيلية.
بالإضافة إلى ذلك، تم توظيف 1120 شخصًا في بناء محطة روجون لتوليد الطاقة الكهرومائية.
خلال فترة التقرير، تقدم 80,627 شخصًا بطلبات إلى وكالات العمل والتوظيف، واستخدم 101,874 مواطنًا خدمات التوظيف الحكومية.
