اعتبارًا من 1 مايو 2025، بلغ عدد العاملين في اقتصاد طاجيكستان مليونين و798 ألف شخص، وفقًا لبيانات وزارة العمل والهجرة والتوظيف في جمهورية طاجيكستان.
وفقًا للوكالة، بلغ عدد العاطلين عن العمل المسجلين رسميًا 49.3 ألف عاطل، أي ما يعادل 1.8% من إجمالي القوى العاملة. وبالمقارنة مع الفترة نفسها من العام الماضي، يشهد معدل البطالة انخفاضًا مطردًا.
من إجمالي عدد العاملين، يبلغ عدد الموظفين في المنشآت بمختلف أنواع ملكياتها مليونًا و280.8 ألف شخص، أي ما نسبته 46.6%. وقد ارتفع هذا الرقم بنسبة 2% مقارنةً بشهر مايو 2024.
خلال النصف الأول من عام ٢٠٢٥، تقدّم ٧٩,٨٧٠ مواطنًا بطلبات إلى هيئات العمل والتوظيف، منهم ٦٢,٣٩٩ باحثًا عن عمل، و٣٣,٨٠٢ حصلوا رسميًا على صفة عاطل عن العمل. ونتيجةً لتطبيق البرنامج الحكومي لدعم تشغيل السكان للفترة ٢٠٢٣-٢٠٢٧، تم توظيف ٤١,٢٠٥ مواطنين، منهم ٤,٦٤٠ شخصًا من خلال نظام الحصص الوظيفية، و١,١٩٩ شخصًا بدعم من قروض المشاريع الفردية، و٣,٤٧٨ شخصًا من خلال المشاركة في الأشغال العامة المدفوعة الأجر.
كما تلقى 9179 مواطناً تدريباً وإعادة تأهيل مهني في مراكز التدريب، وحصل 9550 شخصاً على إعانات البطالة.
بهدف تسهيل عملية تشغيل المواطنين العاطلين عن العمل، نظمت هيئات العمل 509 معرضاً للتوظيف، حضره أكثر من 10700 شخص مهتم بالتوظيف.
في المجموع، استخدم 106.6 ألف شخص خدمات التوظيف الحكومية في النصف الأول من عام 2025. وبلغ مستوى الوفاء بمؤشرات البرنامج الحكومي 61.6%.
مع الأخذ في الاعتبار إدخال الحلول الرقمية، يتولى المكون الثاني لمشروع "تحديث نظام الحماية الاجتماعية والتكامل الاقتصادي" تطوير نظام معلومات سوق العمل (LMIS). ولتحسين جودة الخدمات، جُهزت 73 إدارة تابعة لوكالة العمل والتوظيف في مختلف المناطق بما يلي: 281 جهاز حاسوب، و260 طاولة، و178 طابعة، و184 كرسيًا، و1696 خزانة للوثائق ومعدات محطات العمل.
كما تم في إطار برنامج التنمية الاقتصادية الشاملة إجراء دراسة نوعية للمهارات والمهن المطلوبة، وتم تحديد 20 من التخصصات الواعدة في سوق العمل.
